Erasmus+

Financirano s strani Evropske unije. Izraลพena staliลกฤa in mnenja so zgolj staliลกฤa in mnenja avtorja(-ev) in ni nujno, da odraลพajo staliลกฤa in mnenja Evropske unije ali Evropske izvajalske agencije za izobraลพevanje in kulturo (EACEA). Zanje ne moreta biti odgovorna niti Evropska unija niti EACEA.

Projekt Erasmus +: Vse, kar nas povezuje
Trajanje: 1. julij 2025 do 31. december 2026
Koordinatorka projekta: Nina ลฝurga
ฤŒlani projektnega tima: Nina Golob, Ljuba Plesec, Tjaลกa Strmลกek

OZADJE PROJEKTA
Projekt je nastal kot odziv na potrebe dijakov in zaposlenih po poลพaru v naลกem dijaลกkem domu. Krizni dogodek je poudaril pomen psiholoลกke odpornosti ter moฤne socialne mreลพe za laลพje sooฤanje s teลพavno situacijo. Projekt je usmerjen v krepitev duลกevnega zdravja, odpornosti in obฤutka skupnosti. Osredotoฤa se na tri ravni povezanosti โ€“ povezanost s samim seboj (samozavedanje in samoregulacija), medsebojno podporo ter trajnostno naravnano skupnost, ki spodbuja sodelovanje, solidarnost in stik z naravo.

CILJI
S projektom naslavljamo tri glavne cilje:

  1. Krepitev duลกevnega zdravja in psiholoลกke odpornosti dijakov in zaposlenih.
  2. Krepitev obฤutka medsebojne povezanosti in skupnosti v dijaลกkem domu.
  3. Spodbujanje trajnostnega delovanja in krepitev stika z naravo.

IZVEDBA
V projektu bomo izvedli tri vrste mobilnosti:
โ€“ Dve skupini dijakov se bosta udeleลพili skupinske mobilnosti v dijaลกkih domovih na Poljskem in v Makedoniji.
โ€“ Skupina zaposlenih se bo udeleลพila mobilnosti sledenja na srednji ลกoli na otoku Guadelopue, Francija.
โ€“ Udeleลพili se bomo ลกestih strukturiranih teฤajev oz. usposabljanj za pedagoลกke delavce, ki bodo naslavljali teme projekta.

PRIฤŒAKOVANI REZULTATI
Projekt bo prispeval k krepitvi duลกevnega zdravja in psiholoลกke odpornosti udeleลพencev ter zaposlenih, s poudarkom na samozavedanju in krepitvi notranjih virov podpore. Spodbudili bomo veฤjo povezanost med dijaki, kar bo prispevalo k boljลกim medsebojnim odnosom in obฤutku pripadnosti. S spodbujanjem trajnostnega delovanja in veฤje povezanosti z naravo pa bomo ustvarjali okolje, ki spodbuja zdrav ลพivljenjski slog ter odgovornost do skupnosti in okolja.


MOBILNOST DIJAKOV
MOBILNOST POLJSKA, MILICZ, 23. โ€“ 27. 3. 2026
Prijave zbiramo do vkljuฤno ponedeljka, 2. 2. 2026

Razpis za dijake Poljska

Prijavnica Poljska

MOBILNOST MAKEDONIJA, SKOPJE, 20. – 24. 4. 2026

Razpis za dijake Makedonija

Prijavnica Makedonija

MOBILNOST SLEDENJE NA DELOVNEM MESTU: Lycee Charles Coeffin, Guadeloupe
ล tiri zaposlene so se udeleลพile mobilnosti sledenja na srednji ลกoli Lycee Charles Coeffin na otoku Guadelopue. ล ola je zasnovana kot kampus znotraj katerega deluje tudi dijaลกki dom.
Spoznavale so delovanje partnerske ลกole, tamkajลกnjega ลกolskega sistema in dijaลกkega doma, kar jim je omogoฤilo primerjavo z lastnim delom in prenos dobrih praks v domaฤe okolje. Uspeลกno so pridobile nova ideje in izkuลกnje s podroฤja krepitve duลกevnega zdravja mladih, trajnostnega delovanja, vkljuฤevanja narave v izobraลพevalni proces ter spodbujanja sodelovanja in socialne odgovornosti.
Poleg ลกolskih izkuลกenj so si imele priloลพnost ogledati tudi nekatera kulturna obeleลพja Guadeloupa, povezana s preteklostjo suลพenjstva in naravne lepote otoka.

Financirano s strani Evropske unije. Izraลพena staliลกฤa in mnenja so zgolj staliลกฤa in mnenja avtorja(-ev) in ni nujno, da odraลพajo staliลกฤa in mnenja Evropske unije ali Evropske izvajalske agencije za izobraลพevanje in kulturo (EACEA). Zanje ne moreta biti odgovorna niti Evropska unija niti EACEA.


PRETEKLI PROJEKTI

Otresimo se stresa
1.9.2023 – 28.2.2025

S projektom smo ลพeleli poveฤati ozaveลกฤenost dijakov in zaposlenih o tem, kaj je stres, kako se kaลพe na telesnem in ฤustvenem poฤutju ter kako ga lahko uฤinkovito zmanjลกamo. Cilj je bil udeleลพencem predstaviti konkretne strategije in tehnike za obvladovanje stresa, krepitev ฤustvene odpornosti ter zavedanja, da lahko vsak posameznik najveฤ naredi za svoje dobro poฤutje. Sodelovali smo s partnerji iz Poljske, Hrvaลกke in Makedonije. Izvedli smo osem mobilnosti, ki se jih je skupaj udeleลพilo 26 dijakov in 11 zaposlenih. Dijaki in zaposleni so spoznavali razliฤne tehnike za upravljanje stresa, kot so ฤujeฤnost, dihalne vaje, prepoznavanje ฤustev, razvijanje empatije, krepitev socialnih veลกฤin in krepitev samozavesti ob novih izkuลกnjah. Pomembna je bila tudi medkulturna izkuลกnja, ki je okrepila razumevanje drugih kultur ter omogoฤila vzpostavitev novih prijateljstev in sodelovanj. Zaposleni so pridobljena znanja prenesli v delo z dijaki in kolegi ter jih vkljuฤili v obstojeฤe dejavnosti doma. Projekt je prispeval k veฤji ozaveลกฤenosti o duลกevnem zdravju, izboljลกal povezanost v skupnosti dijaลกkega doma ter postavil temelje za nadaljnje mednarodno sodelovanje.